Claire Maufrais - Fondatrice

Portrait RSE de Claire Maufrais

Entrepreneuse, salariée, free-lance, alternante, employée, cadre, manager, cadre dirigeante, Gérante… En 2019, Claire a obtenu un Master II en Gestion des Ressources Humaines et Responsabilité Sociale des Entreprises à L’IAE de Paris-La Sorbonne.

Non Claire n’a pas 97 ans ! Sa Quarantaine est encore verte. « En créant StartUp GetUp, mon ambition est de contribuer à la réussite des entreprises par l’implication sociale ».

Tu as travaillé dans le secteur parapétrolier, maintenant tu carbures à quoi ?

Toujours à l’énergie mais renouvelable et durable cette fois-ci !

Je carbure à la reconnaissance et la RSE. Le travail est vital. Mon leitmotiv est d’accompagner les organisations à se recentrer sur cette notion essentielle de la relation de travail.

Avant tu faisais le tour du monde, entre Nantes et Paris tu ne crains pas de t'ennuyer ?

C’est amusant. Si on va l’autre bout du monde la bretagne n’est pas très loin. Un jour à Singapour, j’ai entendu parler français. C’était des marins bretons en escale. Ils m’ont fait penser à mon arrière grand-père le commandant Rosier et à mon oncle. La Bretagne est la terre de mes racines, Paris la ville où j’ai choisi de construire ma vie. Quoi de mieux pour créer mon entreprise en sécurité !

J’ai commencé à parcourir la planète en quête d’inspiration culturelle à 19 ans, voulant m’éloigner de mes connaissances et trouver un autre apprentissage pour ouvrir mon esprit. Quand j’ai créé « Terre de France et d’Ailleurs » mon associé spécialiste des séjours en France m’a proposé de faire la tournée des régions françaises pour faire connaissance avec nos partenaires locaux. Ces découvertes ont été d’une richesse équivalente à celles faites hors de nos frontières. Nos régions sont pleines de merveilles et d’identités affirmées, on ne peut pas s’ennuyer.

Concrètement des RH responsables et durables, ça signifie quoi ?

Les RH sont responsables quand les dirigeants savent reconnaitre la valeur de chaque collaborateur. Elles sont durables quand on fédère les collaborateurs autour des décisions stratégiques. Les collaborateurs ont besoin de connaitre leur impact dans le développement de leur entreprise, de se projeter pour s’impliquer et s’enrichir. Il faut trouver le bon équilibre entre le travail et la reconnaissance.

Le baba du dirigeant responsable, un conseil ?

Ecouter avant d’agir. Les responsabilités font pression sur les dirigeants. Il est souvent difficile de prendre le recul nécessaire pour considérer les enjeux dans leur ensemble et ainsi prendre des décisions justes. L’entreprise est riche de ses collaborateurs qui apportent une vision du terrain pertinente, c’est à mon avis la première étape pour un dirigeant.

Et toi quel type de dirigeante es-tu ? D'ailleurs femme ou homme dirigeant quelle est vraiment la différence ?

De plus en plus d’entreprises sont dirigées par des femmes et je trouve cela très bien. La mixité est pour moi une richesse, je dois tenir cela de mon parcours professionnel mené à l’international. Mon ressenti est qu’il y a de moins en moins de différences entre la femme dirigeante et l’homme dirigeant. Il y a par contre plusieurs types de management, il faut savoir l’adapter face aux situations et enjeux.

Je pense être une dirigeante leader de terrain. StartUp GetUp n’est pas la première entreprise que je crée, il s’est passé 10 années entre mes 2 créations durant lesquelles j’ai gagné en maturité et développer de nouvelles expertises pour répondre aux besoins des entreprises.

Ton petit truc en plus (un seul truc je sais c'est dur) ?

Je suis caméléon. J’aime m’imprégner des visions et comprendre les enjeux. Curieuse et à l’écoute, je n’en quitte pas pour autant ma ligne de conduite bordée par des valeurs d’équités et d’accomplissement de soi.

Si l'on demandait à tes anciens collègues ce qu'ils pensent de toi, que diraient-ils ?

Mes anciens collègues pensent de moi que je suis dynamique, positive et sociable, que je suis investie dans le travail d’équipe et communicante. Si j’ai pu être parfois un peu rude avec certains employés que je manageais c’était pour les pousser à évoluer. Mes 10 années de développement commercial sont gages de mon goût pour l’atteinte d’objectifs.

Le client avec lequel tu rêverais de travailler ?

J’aime la diversité des cultures d’entreprises. Il est donc difficile de choisir une entreprise. J’adore travailler pour des startups de green économie. J’aime accompagner les PME du domaine de l’artisanat avec un savoir faire inimitable.

J’espère accompagner la relance d’industries en France avec les annonces de relocalisation de production sur notre territoire. Les coopératives m’intéressent aussi énormément.

La question que tu rêverais que je te pose ?

Quels ont été les facteurs clefs du succès de StartUp GetUp ? A me poser dans quelques mois/années.

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Notre écosystème de compétences

"J'aime travailler avec des personnes qui aiment ce qu'ils font. Des questions ?"

Thibault Truffert – Développeur

Salut, salut. Développeur depuis ma naissance (c'est-à-dire depuis la fin de mes études d'ingénieur), j'ai travaillé pour plusieurs startups et quelques grands groupes, principalement dans le Web. J'ai une expérience solide dans la conception d'application en tout genre, avec un profil fullstack (pile pleine en français ?). On peut tout me demander, sauf de faire de l'administration système, puisque cette pratique me cause des allergies

Quel est ton langage préféré ?

Le vôtre.

Et ton application préférée ?

La vôtre.

Celle que tu rêverais de créer ?

Devinez.

Et toi quel type de développeur es-tu ? D'ailleurs développeur ou développeuse quelle est vraiment la différence ? 

Développeur type Plante : Idéal pour débuter, adaptable et évolutif.
Concernant la différence entre développeur et développeuse, je dirais que tous les développeurs sont égaux même si il y en a qui sont plus égaux que d'autres. N'insistez pas, je ne dirai pas lesquels.

 Ton petit truc en plus ?

Désolé, mais un magicien ne dévoile jamais ses secrets.

Si l'on demandait à tes anciens collègues ce qu'ils pensent de toi, que diraient-ils ?

Ceux que je n'ai pas aimé diront : "Pas très causant, le garçon." "Ben, on l'a pas beaucoup vu." "Thibault qui ?"

Et les autres ?

"Un tueur. Froid, hygiénique, méthodique et minutieux. Un vrai professionnel." "Il a été sans pitié pour mes bugs." "Je n'ai jamais vu quelqu'un multiplier les fonctionnalités aussi rapidement."

La question que tu rêverais que je te pose ?

Une autre bière ?

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Peggy Sevcik - Directrice artistique et entrepreneuse

23 ans d’expérience en graphisme. J’aime créer de nouveaux projets, peaufiner leur esthétique et leur utilité, découvrir d’autres univers et partager les défis.

Tu as crée ton entreprise il y a plusieurs années, quel est le secret de ta longévité ?

Oui il y a plus de 12 ans maintenant.

J'ai choisi les personnes avec qui je continue de travailler. Mes clients savent qu'ils peuvent compter sur moi. Je reste très disponible pour eux, je leur réponds rapidement, je respecte au mieux les délais. J'envoie toujours des projets auxquels je crois.

Quel type d'entrepreneuse es-tu ? 

D'ailleurs entrepreneuse ou entrepreneur quelle est vraiment la différence ?

La création et l'ouverture d'esprit reste la clé pour durer.

J'aime ce que je fais depuis plus de 20 ans et j'ai toujours plaisir à travailler sur de nouveaux projets, car même si les outils restent les mêmes, les projets sont tous différents.

Il n’y a pas de routine dans mon quotidien (entre la création, le commercial, les échanges avec les clients, les fournisseurs, la comptabilité ...) et c'est ce qui me plaît.

J'ai un bon relationnel avec mes clients, j'aime échanger, même si je suis plutôt réservée.... mais je reste persuadée qu'on est toujours plus fort à plusieurs.

J'aime prendre le temps de flâner quand je peux pour découvrir les tendances…

Comme toute entrepreneuse ou entrepreneur - pas vraiment de différence pour moi - il y a toujours le stress des sorties / entrées de liquidité ... L’expérience apprend à être zen, à prendre des risques, investir dans de nouvelles activités. Les problèmes ont souvent une solution !

Le produit que tu rêverais de développer ?

Un concept store féminin : déco / bijoux / objets / graphisme / photo

Le client avec lequel tu rêverais de travailler ?

Surement dans la déco avec la marque emblématique :Tsé Tsé

Tu adores l'Asie et tu as ramené dans tes malles de voyageuse de magnifiques photos. La date de ta prochaine exposition parisienne ?

Allez 2021 ou 2022. Ça me dit bien !

Ton petit truc en plus (un seul truc je sais c'est dur) ?

Une assez grande capacité de travail.

Si l'on demandait à tes clients ce qu'ils pensent de toi, que diraient-ils ?

Que je suis plutôt quelqu'un de généreux dans mon temps passé, mes propositions, ma patience.

La question que tu rêverais que je te pose ?

Certainement liée à la reconnaissance ! C'est pour quand l'article dans Elle Déco ??? !!!

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"La création et l'ouverture d'esprit restent la clé pour durer."